Если Вы желаете систематизировать имеющиеся знания, познакомиться с актуальными и авторскими методиками в сфере управления человеческим ресурсом, обогатить свой опыт практическими примерами из реалий действующего отечественного и мирового бизнеса - добро пожаловать на один из наших комплексных курсов. В процессе обучения у Вас будет возможность решать кейсы на примерах своих компаний и получать ответы на актуальные вопросы. Обучение проходит как в стационарном так и on-line формате.
- SpHR
Курс «Специалист по персоналу»
Продолжительность: 5 дней (c 9:00 до 18:00 плюс перерывы на обед и кофе-паузы).
Целевая аудитория: директора по персоналу (HRM), универсальные специалисты в области управления человеческим ресурсом (HR-generalist), руководители департаментов управления персоналом (Head of HRD), руководители структурных подразделений (Middle Manager).
Стоимость: 6290 грн, без НДС (единый налог).
Темы: цели и стратегия компании, организационные структуры, бизнес-процессы, функциональные и должностные обязанности, оптимизация количества персонала, HR-бюджет, системы оценки, мотивация, системы оплаты труда, системы дополнительного стимулирования, обучение и развитие, корпоративные учебные центры, обучение руководителей, поиск и подбор персонала, адаптация, инструменты корпоративной культуры, стандарты. Программа курса:
- SpCBD
Курс «Специалист по льготам, компенсациям и развитию»
Продолжительность: 5 дней (c 9:00 до 18:00 плюс перерывы на обед и кофе-паузы).
Целевая аудитория: специалисты по льготам и компенсациям, специалисты по оценке и стимулированию, специалисты структурных подразделений, связанных с построением систем стимулирования персонала, линейные руководители, директора по персоналу.
Стоимость: 5390 грн, без НДС (единый налог).
Темы: организационные структуры, функциональные обязанности, современные методы нормирования и расчета количества персонала, системы оценки персонала, вознаграждение, мотивация, расчет заработных плат и компенсационных пакетов, обучение и развитие, аудит и аттестация, системы оплаты труда, премии, бонусы, уровни персонала. Программа курса:
- SpTD
Курс «Специалист по обучению и развитию»
Продолжительность: 2 дня (c 9:00 до 18:00 плюс перерывы на обед и кофе-паузы).
Целевая аудитория: специалисты в области управления человеческим ресурсом, руководители депатраментов управления персоналом, руководители и сотрудники учебных центров, внутренние и внешние тренера.
Стоимость: 3050 грн, без НДС (единый налог).
Темы: цели и стратегия компании, организационные структуры, бизнес-процессы, функциональные и должностные обязанности, оптимизация количества персонала, HR-бюджет, системы оценки, мотивация, системы оплаты труда, системы дополнительного стимулирования, обучение и развитие, корпоративные учебные центры, обучение руководителей, поиск и подбор персонала, адаптация, инструменты корпоративной культуры, стандарты. Программа курса:
- Online
Модульный курс «HR-универсал»
Продолжительность: 19 двухчасовых блоков.
Целевая аудитория: специалисты и руководители департамента персонала, которые по той или иной причине не могут оторваться от работы на 5 рабочих дней с утра до вечера.
Стоимость: модульного блока – 17 евро, всего курса – 285 евро.
Темы: этапы развития компании, миссия, цели, бизнес-процедуры, профили компетенций, современные методы нормирования и формула идеальной заработной платы, линейные и комплексные системы оценки персонала, «грейды» и составляющие системы стимулирования персонала, теории обучения, внутренний и внешний поиск персонала, HR-бюджет, стандарты, СОПы, адаптация, инструменты корпоративной культуры. Программа курса
|